ASSISTA AO HNT ENTREVISTA COM DANILLO RODRIGUES
O mentor de empregabilidade, Danillo Rodrigues, ressaltou que Mato Grosso é um "celeiro de oportunidades", mas que ficam com as vagas que ofertam os melhores salários e mais benefícios, os profissionais capacitados para atender às demandas do mercado.
Mato Grosso fechou o mês de junho com 20.643 vagas de emprego abertas, segundo levantamento baseado em dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), analisados pelo Sebrae. O agronegócio aparece como o principal gerador de oportunidades, mas, o nível de exigência é maior, já que é um setor extremamente técnico.
Os candidatos que se qualificam possuem os maiores salários
"Os candidatos que se qualificam possuem os maiores salários e ocupam os melhores cargos nas organizações. E o setor do agronegócio é onde estão algumas das melhores oportunidades do mercado", disse Danillo Rodrigues.
Além do agronegócio, o levantamento aponta oportunidades em setores como ferrovias, construção, indústria e comércio. Este último tem maior absorção de trabalhadores principalmente na Baixada Cuiabana e em cidades-polo do estado.
Para Danillo, um dos principais desafios é ampliar a visão dos profissionais sobre as oportunidades existentes dentro do agronegócio. Isso porque, muitas vezes, o setor ainda é associado apenas às atividades realizadas diretamente no campo.
o agro consegue absorver profissionais de praticamente todas as áreas
"Quando falamos de agro, muitas pessoas pensam somente no vaqueiro, no gerente de fazenda, no zootecnista, no médico veterinário ou no engenheiro agrônomo. Mas o agro consegue absorver profissionais de praticamente todas as áreas", explicou.
Segundo o especialista, empresas do setor demandam profissionais para áreas administrativas, financeiras, jurídicas, de recursos humanos, contabilidade, marketing e comunicação, entre outras.
Danillo atua também em uma consultoria especializada em recrutamento e seleção para o agronegócio, atendendo desde cargos operacionais até funções executivas em empresas de todo o país.
Daniel Souza/TV HNT
O mentor de empregabilidade, Danillo Rodrigues, no podcast HNT Entrevista.
COMUNICAÇÃO E LINKEDIN
Além da formação técnica, o mentor destacou que as chamadas habilidades comportamentais têm ganhado cada vez mais espaço nos processos seletivos. Entre elas, a capacidade de comunicação aparece como uma das mais valorizadas pelas organizações.
Outro ponto de atenção é a presença dos candidatos nas redes sociais. Danillo pontuou que os recrutadores analisam o comportamento e os conteúdos publicados pelos profissionais antes de avançar em determinados processos seletivos.
O LinkedIn, por exemplo, é apontado como uma ferramenta importante para quem busca recolocação ou novas oportunidades. “Hoje, muitos recrutadores fazem um verdadeiro hunting de candidatos dentro do LinkedIn”, disse.
Por isso, manter o perfil profissional atualizado e alinhado aos objetivos de carreira pode fazer diferença na busca por uma vaga, seja no agronegócio ou em outros segmentos da economia.
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